当我希望得到一个发挥自己优势的职位时
我感觉到伊藤忠商事能提供最好的环境

在求职活动中，当我真正思考“工作”的时候，我开始意识到“工作方式”=自己的闪光点，必要找到能发挥自己优势的职位。
我带着这样的意识，回顾了至今为止的自己，比起在第一线奔波于世界各地的综合职位，我更擅长于站在事务职位的角度，为综合职位提供支持，作为无名英雄发挥自己的优势。此外，为了在长期积累职业生涯的同时，平衡好工作和生活之间的关系，我考虑到选择不涉及工作调动的事务职位更容易实现这一目标，这也是我选择事务职位的理由。
就这样，我确定了对自己而言极其重要的工作方式的轴心，再回头来看公司，如果选择综合商社，即使是事务职位，也能涉及到各种各样的商业领域，积极丰富的经验，其中，伊藤忠商事是一家不断挑战新事物的企业，因此，事务职位的员工需要自由裁量，积极采用行动，这比其他任何公司都更有工作价值，我最终决定加入伊藤忠商事。

创造的第一步是从沟通开始的
构建相互信赖的关系
思考让人心动的创意

自2018年起，我作为主要负责人，参与制作中期经营计划期间（3年时间）使用的公司介绍视频。
该视频被正式用于股东大会和展览会等场合，这是一个非常重要的工具，可以向外部传达公司“现在”和“未来”的态度和想法，为了通过这一举措提高公司的品牌影响力，在视频制作过程中，离不开制片公司的导演、摄影师、监制人员等专业人士的协助。
为了与这些专业人士共同开展工作，我们必须勇于发表自己的意见。在了解对方想法的同时，作为伊藤忠商事的代表，我需要用自己的语言把公司的想法清楚地传达给对方，这种密切的沟通方式是至关重要的。
此外，如果没有销售部门和第一线工作人员的协助，公关部的业务是协助是无法完成的。我们与每天忙碌在第一线的工作人员建立了信任关系，通过与他们的大量沟通，使他们了解项目的重要性和方向。

为伊藤忠商事打造粉丝团
自己做代言人
不断推进新举措

我非常了解公司的各种制度和措施，为了让公司内外的人员更加了解和喜爱伊藤忠商事，我希望自己成为代言人，传递公司的魅力和信息，我每天都怀着这样的心情面对工作。
自2020年起，我在Corporate Brand
Initiative组织中负责视频、主页、广告、公关杂志等的策划和制作业务，目的是提高品牌影响力，从而提升企业价值，因此，我每天都在尝试新的举措来提升企业价值，不仅在公司内部，在公司外部也努力增加“伊藤忠商事的粉丝”。